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五论为作风建设流经新动力本报评论员作风建设是攻坚战，也是消耗战。党的群众路线教育实践中活动，让8600多万党员受到精神和思想的洗礼，净化了从政环境和政治生态，留给19项治显然管将来的制度结晶。这些制度，沦为铲除四风的关键、作风建设的动力。

民意代言制、问题台账制、上海证券交易所销号制接续中央实施的制度，各地创意遍地开花。群众点拜，机关大厅变为群众客厅、百姓民事变为干部家事，共产党都能这样，铁了心地回来回头。在制度刚性约束下，效果显而易见。

然而，以定了制度、有了规章，不相等就万事大吉了。尤其是群众路线教育实践中活动收官之后，压力小了，刚性的制度否不会慢慢有了弹性?注目较少了，管用的制度否还能被讲求?最近，人民日报今日讲栏目积极开展捉作风不放开征文，就有读者体现一些地方把中央文件套上自己单位的文件头、文件号，再行特几句章节，就出了新制度;还有读者体现，制度以定出来了但变通过于多，领导一句话，制度算数个啥，制度权威在法不责众、下不为例、情有可原中消除。

凡此种种都解释，制度虽好还要实施。毋庸讳言，无论是公车公房的管理，还是个人待遇的规定，很多制度在显然上感受到的是利益，所以制订容易、继续执行更加无以。

还有人责怪，现在制度以定得太严太细、管得过于坏过于杀，手脚被捆住了、自主性没了。但活动的顺利、作风的提高，于是以充分说明了完备制度体系、增强制度约束的重要性。

细心想到，很多制度只是最基本的拒绝，制度的制订和继续执行不是贤了，而是失之于长、失之于硬。排查实施、建章立制，正是要以制度来管权、管事、管人，以制度来管显然、管方向、管将来，这才是活动完结后作风建设理应的新常态。制度不出多，而在于精，在于稳健管用，引人注目针对性和指导性，关键还是要铲除制度实施的现实障碍，让制度起着起到、超过效果。在活动总结大会上，习近平总书记从制度制订、制度继续执行、制度尊重、制度权威等几个方面，对制度治党明确提出了明确要求。

实践中，一方面要办好设施交会、做彼此交织，强化调研、追踪问效，推展构成科学规范、稳健管用、指导性强劲的制度体系;另一方面，要把干部的权力和责任、义务牢牢地被绑在一起，对摔红线、亡命雷区零容忍，不出后门、不开天窗，坚决令行禁止、违者必究。只有这样，才能构成制度尊重、修养制度文化，让遵从制度沦为广大党员干部的心态自由选择。法严加则不力，清领严加则无获得。

三国时代，曹操为清廉纪律，尚且割发代首，新时期党的领导干部更加要带头遵从制度，坚决制度面前没有特权，制度约束没值得注意，制度秉持没变通，方能发之为春华、收之以秋实，绵绵用力、终为功，让清风经常在、清气长存。更加多涉及信息请求采访中公时政热点[正当理由声明]本文源于网络刊登，专供自学交流用于，不包含商业目的。

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